界首市光武镇党委五关爱转作风促干部干事创宁波木犀多穗兰属南疆薹草异片苣苔苞裂芹属Frc

界首市光武镇党委“五关爱”转作风促干部干事创业

界首市光武镇党委“五关爱”转作风促干部干事创业

近年来，农村工作任务越来越繁重，工作目标要求越来越高，乡镇干部工作紧张、心理压力较大，界首市光武镇党委政府从以人为本出发，积极探索建立干部关爱机制，努力激发干部活力，改进干部工作作风，提升工作效能。

工作上关爱。在办公经费极为紧张的情况下，镇党委政府投入10余万元整修机关办公室，为每个办公室配齐电脑、打印机、办公桌椅、电扇等设备，开通远程教育络，方便干部办公、学习，杜绝工作时上玩游戏。着力提升干部素质，确保更好地胜任工作岗位。

健康上关爱。镇党委政府注重劳逸结合，不惜投入2万多元资金，购置了跑步机、扭腰器、单、双杠、乒乓球、吊环等20多种体育器材，设置健身房，投资万元种植多样花草、果树，建设政府院内花园，美化机关工作环境；供大家工作之余参加健身锻炼、散步休闲等文体活动；培养健康生活情趣，彻底根除干部打牌、玩麻将等不健康活动。

身心上关爱。镇党委政府开展“镇村干部谈话”活动，在镇村全面推行“五访谈”制度，即干部之间意见有分歧、相互发生矛盾时开展访谈，干部在工作中发生重大失误或遇到挫折时开展访谈，干部情绪低落、行为反常时开展访谈，干部岗位变动、职级调整时开展访谈，干部违反规章制度时开展访谈。通过谈话活动，及时帮助干部解除思想疙瘩，排解生活烦恼，减轻工作压力。

生活鸡桑上关爱。镇党委政府投入资金3万多元，装修食堂，购置新式餐具我国塑料挤出机外贸出口有益条件正不断增加，实行干部职工就餐补助制度，加班工作免费就餐制度；让大家在紧张工西藏秦艽作之雪香兰属余，安心、舒心就餐；彻底根除党员干部工作时饮酒、甚至酗酒顽疾。每遇干部职工或家属生病住院和有特殊困难，镇党委政府尽最大努力给予关心和帮助，形成“平时有人访，难时有人帮，病时有人探”的良好氛围。镇领导与领导之间、领导与同志之间和睦相处，大事讲原则、小事讲风格，处处体现人文矮牡丹关怀。

政治上关爱。镇党委政府大力鼓励和支持干部外出但未必能如愿培训学习、参加公选等，有针对性地其变化幅度在1定范围内选派年轻干部到重点工程、招商引资、信访维稳、重点村驻村等岗位锻炼，让其参与社会实践，丰富阅历，提升能力。干部培养使用上，做到成熟一个，重用一个，提拔一个，近年来先后有一名同志考进中央机关、两名同志考入省委机关、一名同志考进阜阳市政府机关、9名优秀干部被市委提拔使用。